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Integrantes suscriben resolutivo de 10 puntos; apoyan reformas

Aprueba el Consejo Económico y Social del DF impulsar la recuperación de los salarios
Laura Gómez Flores
 
Periódico La Jornada
Jueves 20 de noviembre de 2014, p. 36

El Consejo Económico y Social de la ciudad de México, formado por funcionarios de la administración capitalina, empresarios, académicos y líderes sindicales, aprobó un resolutivo de 10 puntos para impulsar la recuperación de los salarios mínimos, que incluyen fomentar la competitividad social y económica y el empleo decente con perspectiva de género y de derechos humanos.

En su tercera sesión de trabajo convinieron apoyar las reformas para desvincular el salario mínimo como unidad de cuenta y los incrementos de éste no tengan repercusiones indeseadas en otros ámbitos.

El Gobierno del Distrito Federal (GDF) se comprometió, además, a revisar su política laboral para que trabajadores eventuales y por honorarios cuenten con mayor estabilidad laboral y perciban al menos el ingreso equivalente a la línea de bienestar mínimo, estimada por el Consejo Nacional de Evaluación de la Política de Desarrollo Social (Coneval) en 82.86 pesos.

Los 62 representantes del CES, que encabeza Enrique Provencio como presidente ejecutivo honorífico, respaldaron la iniciativa de la administración capitalina de establecer acuerdos sólo con empresas que opten por el pago de un salario equivalente a la línea de bienestar mínimo y las microempresas que participen, gocen de un estímulo del ciento por ciento en el pago del impuesto sobre nómina el primer año.

Asimismo, establecer en la propuesta presupuestal del GDF recursos para la inspección y vigilancia de los centros de trabajo, una mejora regulatoria institucional para que las unidades económicas que se creen en 2015 puedan mejorar su productividad, y exista un grupo de trabajo que dé seguimiento a las medidas relacionadas con el salario mínimo y la política laboral.

De esta manera, dijeron, se contará con un sistema de alerta temprana sobre posibles repercusiones que requieran medidas de atención preventivas o correctivas en materia de precios e inflación, a fin de atender a tiempo posibles efectos inesperados o inciertos de las medidas de mejora salarial, que será verificada de acuerdo con un índice de trabajo y salario que elaborarán junto con instituciones educativas.

La activación o fortalecimiento de estrategias que reduzcan el empleo informal, donde se encuentran 2 millones de personas, la mitad de la población económicamente activa, según la Secretaría del Trabajo y Fomento al Empleo, forman parte del resolutivo aprobado por los miembros del consejo en el Palacio de Minería.